Temario del curso

Introducción a la IA en RRHH

  • Visión general de las aplicaciones de IA en recursos humanos
  • Beneficios y desafíos del reclutamiento impulsado por IA
  • Consideraciones éticas y mitigación de sesgos en la contratación con IA

Selección de Resúmenes con IA

  • Uso de DeepSeek para el análisis automatizado de resúmenes
  • Clasificación y preselección de candidatos con IA
  • Integración de DeepSeek con sistemas de seguimiento de solicitudes (ATS)

Análisis del Sentimiento y Compromiso de los Empleados

  • Análisis del feedback de empleados con análisis de sentimiento impulsado por IA
  • Predicción de tendencias de compromiso laboral
  • Uso de DeepSeek para ciclos continuos de feedback de empleados

Planificación Predictiva del Personal

  • Aprovechamiento de DeepSeek para la predicción de demanda laboral
  • Predicción de rotación y evaluación de riesgos con IA
  • Toma de decisiones estratégicas en RRHH con análisis predictivos

Automatización de Flujos de Trabajo de RRHH con DeepSeek

  • Integración de chatbots impulsados por IA para el soporte de RRHH
  • Automatización de evaluaciones y informes de desempeño
  • Mejora en la toma de decisiones de RRHH con insights de IA

Estudios de Caso y Aplicaciones Prácticas de RRHH

  • Aplicaciones del mundo real de IA en reclutamiento y gestión de RRHH
  • Historias de éxito y lecciones de transformaciones impulsadas por IA en RRHH
  • Tendencias futuras en tecnologías de RRHH impulsadas por IA

Resumen y Pasos Siguientes

Requerimientos

  • Conocimientos básicos de los procesos de RRHH y las estrategias de reclutamiento
  • Experiencia con sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) o herramientas de análisis de RRHH
  • Familiaridad con los conceptos de IA en aplicaciones empresariales

Audiencia

  • Profesionales de RRHH
  • Recrutadores
  • Equipos de análisis de personas
 14 Horas

Número de participantes


Precio por Participante​

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